Hierarkiet til en investeringsbank

Den typiske investeringsbanken drives i et stivt, strengt hierarki og mer enn de fleste bedrifts- eller finansinstitusjoner. I sin bok "How to Be a Investment Banker: Recruiting, Interviewing and Landing the Job" likner Andrew Gutmann strukturen til militæret; rang betyr mye, og det er til og med en tydelig sosial status mellom noen titler. Det er imidlertid noen som tyder på at dette endrer seg.

Den spesifikke ordren eller titlene kan variere litt fra firma til firma, men standard karriererekkefølge for investeringsbank inkluderer:

• Investeringsbankanalytiker
• Investment Banking Associate
• Visepresident
• Senior visepresident
• Administrerende direktør

Ikke-amerikanske investeringsbanker bruker sannsynligvis forskjellige titler, inkludert flere direktørbetegnelser. For eksempel kan investeringsbankforbindelsen kalles en assosiert direktør, eller seniordirektøren kan være en juniordirektør eller administrerende direktør.

sammenligne investeringsbanker med aksjeforskningsvirksomhet fordi titlene til tilknyttet og analytiker er vendt.

Investeringsbankanalytiker

Nesten alle etableringsanalytikere kommer fra toppskoler og presterer svært godt faglig. De fleste starter med en investeringsbank på et toårig eller treårig program, der de fungerer som gryntet for høyere rangerte ansatte.

Det var lettere å starte som analytiker på 1980- og 1990-tallet, før firmaer over hele verden tok i bruk den samme rekrutteringsstrategien; mange kom fra andre finansfirmaer eller analytisk bakgrunn. I dag er de fleste analytikere av investeringsbanker veldig unge og veldig rå, men har enestående legitimasjon og en ivrig holdning. For mye erfaring i annet arbeid fører ofte til at den fryktede "overkvalifiserte" etiketten og blir overført til en nylig masterstudent.

Mange analytikere blir ofte referert til som "aper" av høyere personer, og de fleste bruker dagene etter ordre fra tilknyttede selskaper og direktører. Levetiden til en analytiker er fylt med Excel, PowerPoint, forskning og veldig lite søvn. Denne rollen er delanalytiker, del datatekniker og sekretær.

Grunnlønnen for den gjennomsnittlige førsteårsanalytikeren er omtrent $ 70 000 per april 2019, ifølge Wall Street Oasis. Med bonuser og annen kompensasjon tjener mange seks tall og kan til og med tjene 350 000 dollar innen utgangen av sitt tredje år.

Investment Banking Associate

Hvis en håpefull investeringsbankmann ikke går den tradisjonelle ruten, er tilknytningsnivået den mest sannsynlige inngangsporten. De fleste kommer fremdeles fra topp MBA-programmer eller ble preparert som analytikere i noen år, men noen er imponerende utøvere i andre roller hos andre finansfirmaer, særlig aksjeforskning.

Det ville være litt misvisende å klumpe alle tilknyttede selskaper inn i en kategori. De fleste investeringsbanker behandler aktivt førsteårs tilknyttede selskaper annerledes enn andreårs tilknyttede selskaper, og de behandler andreårs tilknyttede selskaper forskjellig fra tredjeårs tilknyttede selskaper. Førsteårs kolleger bruker mye tid på å overvåke analytikerne og utføre mange av de samme oppgavene; tror gruppeledere. Tredje års medarbeidere har bevist at de kan holde seg rundt, så de høyeste ups pleier dem for visepresidentroller.

Analytikere bruker mesteparten av sin energi på å holde hodet over vann og nådeløst knasende tall. Det er ikke en strekning å si at de viktigste egenskapene er analytiske ferdigheter og utholdenhet. Medarbeidere trenger fortsatt disse ferdighetene, men fokuset deres skifter til kommunikasjon. Spesielt må en tilknyttet prosessere behandle kommunikasjon mellom seniorbankfolk og deres analytikerteam, og han eller hun bruker mye energi på å jevne ut ting.

Grunnlønnen for det gjennomsnittlige førsteårsforbundet er omtrent $ 135.000, ifølge Wall Street Oasis. Med bonuser og annen kompensasjon kan et førsteårs tilknyttet selskap tjene $ 150, 000 til $ 350, 000, mens et tredjeårs assosiert kan få inn $ 250, 000 til $ 500, 000.

Vice President for Investment Banking

En visepresident er den mest junior av seniorbankfolk, og for klienter og høyere ups har den første legitime tittelen. Han blir behandlet som et individ med sine egne tanker og meninger.

Livet til en investeringsbankdirektør fokuserer på to ansvarsområder: å fullføre pitch-bøker og administrere klientforhold. Ingen av disse er en enkel overgang, spesielt for medarbeidere som mestrer den analytiske siden, men ikke har de nødvendige sosiale nåder.

For en normal avtale koordinerer en VP et team av tilknyttede selskaper for å sette sammen en tonehøyde og bruker dagene sine på å snakke med klienter hele tiden. Det meste av ansvaret er delegasjon, omtrent som en hovedtrener, i stedet for å komme inn i den nissete. Det mest verdifulle tingen en VP kan gjøre er å utvikle varige, sterke forhold til klienter og seniorbankfolk, men det er også viktig å finne noen få tilknyttede selskaper å lene seg til når tiden er essensen.

Lønnene er mer varierte på VP-nivå enn for tilknyttede selskaper og analytikere. Dette er fordi de beste VPene stenger større avtaler, og noen banker har tilfeldigvis mer lukrativ aktivitet enn andre. Wall Street Oasis setter gjennomsnittlig grunnlønn på over 200 000 dollar, men de virkelige pengene kommer fra bonuser, som kan være høyere enn lønnen i et godt år.

Senior visepresident

Noen ganger kalt en administrerende direktør eller en rektor, er senior VP-sporet like høyt som de fleste fagbanker får; noen bruker til og med hele karrieren som VP-er. Livet som senior VP er veldig forskjellig fra livet som analytiker, assosiert eller VP, mest fordi ansvaret skifter mot prospektering etter ny virksomhet.

Noen banker kan ha forskjellige nivåer av juniordirektører eller senior visepresidenter, hvor de nedre trinnene fungerer som superstjernepresidenter og de høyere trinnene som sidekick til administrerende direktør.

Arbeidet er ikke så glamorøst eller autoritært som for administrerende direktør, men det er sannsynligvis ikke så stressende som for en ny VP, heller. Senior VPs er mye i farta, nesten som reisende selgere, men de blir godt kompensert for innsatsen. Med bonuser varierer lønnen vanligvis mellom $ 400 000 og 1, 5 millioner dollar per år.

Administrerende direktør

Det tar lang tid, mye dyktighet og til og med litt flaks å heve seg til administrerende direktør. Dette er de ordspråklige kongene i jungelen: individer som har stor autoritet og er ansvarlige for bankens lønnsomhet.

Administrerende direktør må vite hvor alle sjakkbrikkene beveger seg, hvordan samtlige avtaler utvikler seg og hva som skjer med det politiske / økonomiske miljøet. Bare sjelden, og med de viktigste sakene, tar administrerende direktør en aktiv rolle i en avtale. I stedet belønner han effektive VP og senior VPs, og fjerner ineffektive. For å ta den militære analogien, er dette generalen som stirrer på det store kartet og ikke fører en rifle inn i feltet.

Mer enn noen annen stilling som investeringsbank, lever administrerende direktør i en øyeblikkelig meritterende jobb. Administrerende direktør tjener banken masse penger, eller blir erstattet. I dårlige år tjener administrerende direktør ikke mer enn grunnlønn, som vil være flere hundre tusen dollar. I et virkelig godt år er det mulig for dem å tømme 10 millioner dollar eller til og med 20 millioner dollar.