Plan deltaker
En plandeltaker bidrar enten inn i en pensjonsordning eller er i posisjon til å motta ytelsesutbetalinger fra planen. Det inkluderer en pensjonert person som mottar utdelinger fra en pensjonsordning, eller en mottaker eller avhengig valgt av et bidragsyter.
BREAKING NED Planlegg deltaker
En plandeltaker har rett til å motta ytelsesutbetalinger fra en pensjonsordning, enten det er en ytelsesbasert eller en innskuddsbasert pensjonsordning, så lenge kravene i planens kontrakt er oppfylt. Under de fleste ytelsesplaner er medlemmet pålagt å fullføre et minimum antall år eller tjeneste for å kvalifisere for sin maksimale tillatte pensjon. Skattelovdefinisjonen av en "aktiv deltaker" til en selskapsplan kan omfatte ansatte som ikke deltar i arbeidsgivers plan.
Pensjonsplaner for deltakere
En pensjonsplan er en pensjonsordning som krever at en arbeidsgiver yter bidrag til en pool av midler som er avsatt til en arbeiders fremtidige ytelse. Puljen av midler investeres på den ansattes vegne, og inntektene på investeringene genererer inntekt til arbeidstakeren ved pensjonering.
I tillegg til en arbeidsgivers nødvendige bidrag, har noen pensjonsplaner en frivillig investeringskomponent. En pensjonsordning kan tillate en arbeidstaker å bidra med en del av sin nåværende lønnsinntekt til en investeringsplan for å hjelpe til med å finansiere pensjon. Arbeidsgiveren kan også matche en del av arbeiderens årlige bidrag, opp til en bestemt prosentandel eller dollarbeløp. I vanlig bruk betyr pensjonsplan ofte den mer tradisjonelle ytelsesplanen, med en fast utbetaling, finansiert og kontrollert helt av arbeidsgiveren. Noen selskaper tilbyr begge typer planer. De tillater til og med at ansatte kan rulle over 401 000 saldo til sine ytelsesplaner. En annen variasjon er den lønnsomme pensjonsplanen. Disse er satt opp av arbeidsgiveren, og har en tendens til å bli fullstendig finansiert av den ansatte, som kan velge lønnsfradrag eller engangsinnskudd, som vanligvis ikke er tillatt på 401 000 planer. Ellers ligner de på 401 000 planer, bortsett fra at de vanligvis ikke tilbyr noe matchende bidrag fra selskapet.
Pensjonsfond
Når en ytelsesplan er sammensatt av samlede bidrag fra arbeidsgivere, fagforeninger eller andre organisasjoner, blir den ofte referert til som et pensjonsfond. Drevet av en finansiell formidler og administrert av profesjonelle fondsforvaltere på vegne av et selskap og dets ansatte, kontrollerer pensjonsfondene relativt store mengder kapital og representerer de største institusjonelle investorene i mange nasjoner; handlingene deres kan dominere aksjemarkedene de investeres i. Pensjonsmidler er vanligvis fritatt for kapitalgevinstskatt. Inntektene på investeringsporteføljene er utsatt for skatt eller skattefri.
Sammenlign Navn på leverandør av investeringskontoer Beskrivelse Annonsørens avsløring × Tilbudene som vises i denne tabellen er fra partnerskap som Investopedia mottar kompensasjon fra.